حدد قانون العمل الجديد شروط استحقاق الإجازة السنوية للعاملين، وفقاً لما نصت عليه المادة (124) من القانون، جاء ذلك بعد تصديق الرئيس السيسي عليه. ونصت المادة (124) من قانون العمل الجديد على أنه يستحق العامل إجازة سنوية بأجر، لا يدخل في حسابها أيام عطلات الأعياد والمناسبات الرسمية والراحة الأسبوعية، وذلك على الوجه الآتي: 1. خمسة عشر يوماً في السنة الأولي. 2. واحد وعشرون يوماً اعتباراً من السنة ا